经典温馨的乱文/图文短篇故事
2021-11-10 来源:句子图
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这场尴尬的会议就这样不欢而散。
因为监控的事情,老杨没有达到自己的目的,所以晚上请客吃饭的事情,就这样不告而终。
老杨没有请吃饭,我和主管还是一起出去,炒了几个菜,叫了两瓶酒,喝了几杯。
喝酒期间,主管给我拉进了一个群,这是他们的配送群,配送部所有人员都在里面,当然还有仓库和业务部的。
主管给我拉进群的时候告诉我:“兄弟,这个群里面都是自己人,有什么话可以在里面说,当然你放心吧,老板没有在里面。”
“为什么老板没有在里面呢这不是一个工作群吗怎么会把老板给屏蔽了”
我对这个群的存在有些质疑,所以提出了这个问题,主管很自然的告诉我:“老板不在,老板不在的好处,因为有些话有些事,不可以让老板听见。”
“这就奇怪了,有什么事情是不能让老板听见呢,难道是对公司没有利益的事情吗”
我边吃着菜边笑着说,在我看来,这个公司越来越奇怪了,我感觉员工与员工之间也不是很齐心,而且上下级之间,也有点离心离德。
就像刚才那个会议一样,刘飞根本就没有拿出自己该有的威严,自己虽然是个总经理,但是开会的时候,员工好像根本就没听他的话,或者说员工根本就没有把他的话当作一回事。
手底下的员工还是想做什么就做什么,完全没有一点约束性,这不像是一个团队,倒像是战国时期的混乱战场,每个人有一个小山头,而这些山头之间互相勾心斗角,让人身处在里面,就觉得人人自危,没有一点安全感。
主管对我说:“你难道没有看出来,刘总显然是要找人来代替我。”
“当然看出来了,而且刘总已经明说了,他就是要找人代替,而且这个人来头好像不小,刘总好像很信任他,觉得他比你会干得更好。”
我毫不客气的回答了他的话,因为刘飞真的要马上找人来代替他,我也不知道他们之间有什么过往但是我觉得主管其实也没什么大错,刘飞这突然就找人来代替他,这实在让人有些想不通。
主管冷笑一声,对我说:“小吴,其实我已经猜到了,刘总为什么会找人来代替我,那是因为有人在私底下,给刘总打了小报告,说了我的许多坏话。”
我听他这么一说,心里突然一凝:“什么人,为什么要打你小报告,他打小报告有什么目的”
“其实打小报告的人,我也知道是谁了,就是老杨,他第一天上班的时候就跟刘总打了我的小报告,使我做人太拽了,什么都没教他,而且不喜欢跟他讲话,好像有一种瞧不起他的表情,从他那个小报告起,刘总就已经对我另眼相看了。”
主管一杯一杯的喝着酒,就像他胸中有一盆熊熊燃烧的烈火,他要用杯中的酒,把胸膛里的那盆火给压制下去。
他脸上虽然看起来毫无表情,但是我知道他心中肯定有着波动,这是一个追求完美的人,也是一个很要脸面的人,如果一个人因为手下在老板背后打了小报告而被老板冷落,那他心里肯定不平衡。
这种不平衡会无限量的放大,一旦放大到不可收拾的地步,就会引起天崩地裂。
我向他举起了杯子,对他说:“主管看得出来,其实刘总还是很器重你的,他不是已经说过了吗就算有一天你什么都不做,他还是会养着你,我相信这句话听了,你也会很放心,因为最起码他不会放弃你。”
“小吴啊,你还是太年轻,其实这句话说出来,他已经说明,放弃了我。”
主管长叹了一口气,仰起了头,我看到他的双眼有些通红,难道他是在哭了吗
都说男儿有泪不轻弹,只是未到伤心处,我不知道面前坐着的这个文文静静的,我的上级,为什么突然红了眼睛是什么东西触动了他内心最柔软的地方,让他突然就红了眼眶,有的时候我很想知道,但现在我又不想知道。
因为现在如果让他说出,他这些事情,好比让他撕开伤疤给我看。
我不是那么残忍的人,我也不喜欢看别人的伤疤,但是他还是主动跟我讲起了过去。
主管对我说:“其实小吴你不知道吧,这个公司刚开始的时候,我就已经在里面干了,当时公司只有两三个人,连老板自己都亲自跑业务,亲自送货。”
“听起来很励志啊,现实版的中国合伙人呀,你们一起创业走过了多长时间,才能搞到像今天这么大的规模。”
他竟然开口说,那我也认真听,因为毕竟有人在跟你讲他的过去,那就说明他是真心的要这样讲,你不能用敷衍的表情来回复别人的认真。
主管用他的酒润润嗓子,说道:“两年,我们一起在风风雨雨中走了两年,我们开过实体店,我们也一起去各种市场里推销,吃了各种苦,遭受了各种白眼,经历了各种的磨难,也曾想到过放弃……在最困难的时候是他的一句话,让我们有了走下去的信念,还记得他当时是这样跟我们讲的,他说有公司的一天,就有你们的一天,哪一天公司发展壮大了,我会让这个老板轮流来当,我们是平起平坐的同事,在这个公司里,我们是同事,没有谁是老板。”
我点了点头,很认同这种说法,我说到:“对啊,这应该是创业阶段,每个人应该有的态度,创业的时候只有合伙人,只有同事,没有老板,所
这场尴尬的会议就这样不欢而散。
因为监控的事情,老杨没有达到自己的目的,所以晚上请客吃饭的事情,就这样不告而终。
老杨没有请吃饭,我和主管还是一起出去,炒了几个菜,叫了两瓶酒,喝了几杯。
喝酒期间,主管给我拉进了一个群,这是他们的配送群,配送部所有人员都在里面,当然还有仓库和业务部的。
主管给我拉进群的时候告诉我:“兄弟,这个群里面都是自己人,有什么话可以在里面说,当然你放心吧,老板没有在里面。”
“为什么老板没有在里面呢这不是一个工作群吗怎么会把老板给屏蔽了”
我对这个群的存在有些质疑,所以提出了这个问题,主管很自然的告诉我:“老板不在,老板不在的好处,因为有些话有些事,不可以让老板听见。”
“这就奇怪了,有什么事情是不能让老板听见呢,难道是对公司没有利益的事情吗”
我边吃着菜边笑着说,在我看来,这个公司越来越奇怪了,我感觉员工与员工之间也不是很齐心,而且上下级之间,也有点离心离德。
就像刚才那个会议一样,刘飞根本就没有拿出自己该有的威严,自己虽然是个总经理,但是开会的时候,员工好像根本就没听他的话,或者说员工根本就没有把他的话当作一回事。
手底下的员工还是想做什么就做什么,完全没有一点约束性,这不像是一个团队,倒像是战国时期的混乱战场,每个人有一个小山头,而这些山头之间互相勾心斗角,让人身处在里面,就觉得人人自危,没有一点安全感。
主管对我说:“你难道没有看出来,刘总显然是要找人来代替我。”
“当然看出来了,而且刘总已经明说了,他就是要找人代替,而且这个人来头好像不小,刘总好像很信任他,觉得他比你会干得更好。”
我毫不客气的回答了他的话,因为刘飞真的要马上找人来代替他,我也不知道他们之间有什么过往但是我觉得主管其实也没什么大错,刘飞这突然就找人来代替他,这实在让人有些想不通。
主管冷笑一声,对我说:“小吴,其实我已经猜到了,刘总为什么会找人来代替我,那是因为有人在私底下,给刘总打了小报告,说了我的许多坏话。”
我听他这么一说,心里突然一凝:“什么人,为什么要打你小报告,他打小报告有什么目的”
“其实打小报告的人,我也知道是谁了,就是老杨,他第一天上班的时候就跟刘总打了我的小报告,使我做人太拽了,什么都没教他,而且不喜欢跟他讲话,好像有一种瞧不起他的表情,从他那个小报告起,刘总就已经对我另眼相看了。”
主管一杯一杯的喝着酒,就像他胸中有一盆熊熊燃烧的烈火,他要用杯中的酒,把胸膛里的那盆火给压制下去。
他脸上虽然看起来毫无表情,但是我知道他心中肯定有着波动,这是一个追求完美的人,也是一个很要脸面的人,如果一个人因为手下在老板背后打了小报告而被老板冷落,那他心里肯定不平衡。
这种不平衡会无限量的放大,一旦放大到不可收拾的地步,就会引起天崩地裂。
我向他举起了杯子,对他说:“主管看得出来,其实刘总还是很器重你的,他不是已经说过了吗就算有一天你什么都不做,他还是会养着你,我相信这句话听了,你也会很放心,因为最起码他不会放弃你。”
“小吴啊,你还是太年轻,其实这句话说出来,他已经说明,放弃了我。”
主管长叹了一口气,仰起了头,我看到他的双眼有些通红,难道他是在哭了吗
都说男儿有泪不轻弹,只是未到伤心处,我不知道面前坐着的这个文文静静的,我的上级,为什么突然红了眼睛是什么东西触动了他内心最柔软的地方,让他突然就红了眼眶,有的时候我很想知道,但现在我又不想知道。
因为现在如果让他说出,他这些事情,好比让他撕开伤疤给我看。
我不是那么残忍的人,我也不喜欢看别人的伤疤,但是他还是主动跟我讲起了过去。
主管对我说:“其实小吴你不知道吧,这个公司刚开始的时候,我就已经在里面干了,当时公司只有两三个人,连老板自己都亲自跑业务,亲自送货。”
“听起来很励志啊,现实版的中国合伙人呀,你们一起创业走过了多长时间,才能搞到像今天这么大的规模。”
他竟然开口说,那我也认真听,因为毕竟有人在跟你讲他的过去,那就说明他是真心的要这样讲,你不能用敷衍的表情来回复别人的认真。
主管用他的酒润润嗓子,说道:“两年,我们一起在风风雨雨中走了两年,我们开过实体店,我们也一起去各种市场里推销,吃了各种苦,遭受了各种白眼,经历了各种的磨难,也曾想到过放弃……在最困难的时候是他的一句话,让我们有了走下去的信念,还记得他当时是这样跟我们讲的,他说有公司的一天,就有你们的一天,哪一天公司发展壮大了,我会让这个老板轮流来当,我们是平起平坐的同事,在这个公司里,我们是同事,没有谁是老板。”
我点了点头,很认同这种说法,我说到:“对啊,这应该是创业阶段,每个人应该有的态度,创业的时候只有合伙人,只有同事,没有老板,所