企业管理的标语(2)
2022-03-17 来源:句子图
19、库容利用好,货物周转快,保管质量高,安全有保障。
20、象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位。
21、纠正的目的是为了让其更好地工作。
22、先有严师,才有高徒。
23、难以把握的是分寸,不易看出的是火候。
24、领导就是服务,权利就是责任。
25、做的非常好:请及时给予鼓励
。
26、以面代点流于浅,用点代面失于偏。
27、建立威信,携手共赴目标。
28、老毛病、要根治、小问题、要重视。
29、凡通过说服可以达到的,用强迫都容易适得其反。
30、借脑用脑没烦恼,借力用力不费力。
31、选才。育才。用才。留才。
32、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
33、会而不议,议而不决,决而不行,行而不果,这样的会议是属最浪费行为。
34、发现问题往上报,及时处理效率高。
35、思想混乱是最严重的混乱,信仰危机乃最深刻的危机。
20、象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位。
21、纠正的目的是为了让其更好地工作。
22、先有严师,才有高徒。
23、难以把握的是分寸,不易看出的是火候。
24、领导就是服务,权利就是责任。
25、做的非常好:请及时给予鼓励
。
26、以面代点流于浅,用点代面失于偏。
27、建立威信,携手共赴目标。
28、老毛病、要根治、小问题、要重视。
29、凡通过说服可以达到的,用强迫都容易适得其反。
30、借脑用脑没烦恼,借力用力不费力。
31、选才。育才。用才。留才。
32、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
33、会而不议,议而不决,决而不行,行而不果,这样的会议是属最浪费行为。
34、发现问题往上报,及时处理效率高。
35、思想混乱是最严重的混乱,信仰危机乃最深刻的危机。