关于杜拉拉升职记经典语录大全(16)

112、所谓的二八原则，即％的产出来自％最至关重要的行动，所以要清楚哪些事情对你来说是最重要的，一定要保证，千万别跟没头的苍蝇似的，或者像个灭火队，逮到什么做什么。
113、“学到东西”当然很重要，可”学到东西”，不就是为了谋得更好的收入和更好的前途吗？假如一个人把这样一个项目干下来，公司应该给这个人什么。
114、官僚就是该做决定时思考，遇到困难时授权。
115、如果，你不能给她一个美好的未来，那么，请不要把她哄上床。
116、VP和president是”富人”，家里有管家和门房，公司给配着专门的司机，出差坐头等舱。
117、陈丰对拉拉的努力看在眼里，拉拉通过获取小区经理们的反馈，来收集对销售代表任职能力要求的做法，他觉得很机灵也很有效，既保住了杜拉拉本人和HR职能的尊严，又获得了她想要的信息。
118、我们在大公司做惯了的人，受不了那些处处都要抠着算费用的公司。真落到那样的地方工作，不说别的，单是和你共事的人，都是些素质比现在的同事差很多的人，就要让你郁闷了。