关于管理的名言(5)

60、管理者的任务不是去改变人，而在于运用每一个人的才干。
61、做事分主次，紧急的事抓紧做，重要的事有计划地做，可选的事挑着做。
62、赢了一起狂，输了一起扛。
63、认同企业文化
，认同领导管理，才能实现高效沟通，更好地展现管理才能。
64、人并不是招来的，而是吸引过来的。
65、当责任等于零时，权力就会成负数。
66、员工之所以屡次触犯制度，是因为舒服大于代价，解决之道就是让代价大于舒服。

67、建立自己的文化，“范儿”绝不是抄来的。
68、信任 压力=快速提升。
69、先学做人，后学做事。
70、站在旁观角度，指点江山，展现出来的勇敢，都不是真正的勇敢。
71、目标要高，要有新意，不能只求安全和方便。
72、不重视人才管理、不重视员工素质培养，是一个糟糕
的单位。
73、贯彻结果导向，不看关系，无视苦劳，公平公正，管理愈发简单